怎么开一家小劳务中介百科

个人也可以注册劳务派遣公司，但是需要满足一定的条件!劳务派遣公司的职责是为其他公司(用工单位)提供人才派遣、劳动派遣等服务，注册劳务派遣公司应该办理相关资质，同时应该满足以下几个条件：

第一、劳务派遣公司的股东应该符合法定人数;

第二、劳务派遣公司属于特殊行业，注册资本有最低限额的要求;

第三、应该为公司制定公司章程;

第四、注册时应该提供企业名称，且符合公司法的要求;

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一、建筑劳务公司

1. 营改增后，清包工合同税率降低

对建筑劳务公司而言，营改增以后，按照税法规定，建筑劳务公司按照11%征税。营改增之前，建筑劳务公司是按照3%征税的，相当于多了8%，所以建筑劳务公司的税负相对来说是加重的。

税法规定，清包工合同可以选择简易计税，所以建筑劳务公司，跟总包公司签合同，基本上都是签清包工合同。

这样一来，建筑劳务公司可以选择简易计税，实际上是按照3%/(1+3%)=2.91%来征税的。即营改增以后，建筑劳务公司的税率比营改增之前下降了0.09%。

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注册劳务公司的手续条件：

一、劳务派遣单位设立的公司法规定 根据劳动合同第57条的规定，劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立。如公司法第3条规定，“公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。

公司以其全部财产对公司的债务承担责任。”第6条规定，“设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。”第23条规定，“设立有限责任公司，应当具备下列条件：

1、股东符合法定人数；

2、股东出资达到法定资本最低限额；

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注册劳务公司大概条件要求跟正常新办公司流程差不多，就是办资质比较麻烦。下面是办公司的条件要求及流程

注册劳务公司需要什么条件

方法/步骤

公司创办人，股东

年满18周岁，有身份证明，有民事行为能力的人可以注册公司。

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施工松江资质流程：一、 综合资料1.企业法人营业执照副本2.企业章程3.企业法人任职文件，身份证明4.企业经理和技术、财务负责人的身份证明、职称证书、任职文件级相关松江资质标准要求的技术负责人代表工程业绩证明材料5.如有设备、厂房等要求的，应提供设备购置发票或租赁合同、厂房的房屋产权证或房屋租赁合同等相关证明，以及相关松江资质标准要求提供的其他资料6.公司相关规则制度文件7.企业办公场所房屋所有权证，自有设备发票 二、人员基本材料1.企业注册人员的注册证书、身份证明2.资质标准中要求的企业非注册专业技术人员的职称证书、身份证明、养老保险凭证3.标准中有特殊要求的专业人员还应提供相应证书及反映专业的证明材料

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劳务派遣公司是企业招聘人才的一种方式，劳务派遣公司在社会上招收劳动力，和他们签署劳动合同，再由劳务派遣公司派遣到招工单位。那么在上海要怎么注册一家劳务派遣公司呢？

一、劳务派遣的介绍：

劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动力租赁、雇员租赁，社会上的劳动力和劳务派遣公司牵动劳务合同之后，再由劳务派遣公司派遣到招工单位去劳动。也就是说这些劳动者和他工作的单位不是劳动关系，和劳务派遣公司才是劳动关系。

二、上海劳务派遣注册公司的条件：

1.股东满足法定人数；

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